Question

Si una empresa niega el empleo a jóvenes que usan tatuajes, perforaciones, peinados o vestuario no formal, aunque cubran los requisitos para desempeñar el puesto, se trata de una forma de:
 Respeto a la individualidad.
 Aceptación de la diferencia.
 Discriminación por prejuicios.

Answer 1

Respuesta:

Hola seria una discriminación por prejuicios debido a que las otras dos comienzan con respeto y aceptación así que no concuerdan con que se les niegue el empleo en pocas palabras

Explicación:

Discriminación por prejuicios