Question

formas de combatir el desempleo

Answer 1

Si alguien te contara que tiene la fórmula secreta para evitar encontrarse desempleado, es seguro que darías cualquier cosa por hacerte con ella. Aunque no se trate de una fórmula magistral, Nicolás Buisson y Charles Henri Dumon han escrito el libro Los siete secretos de los que nunca están en paro (Gestión 2000). Este útil manual no es un libro de consejos al uso sino que «hace que uno se cuestione a sí mismo una serie de cosas. Según la cantidad de afirmaciones o negativas que obtenga en cada capítulo se planteará si es imprescindible o no en su puesto de trabajo». Así presenta el libro Nicolás Buisson, director de Michael Page.

La obra se dirige a las personas que tienen un trabajo pero que deben plantearse si están a gusto, y a quienes están en paro. «Hemos escrito este libro porque hemos visto que la mayoría de la gente que se encuentra en el paro no se lo esperaba, y se trata de un choque muy fuerte», comenta Nicolás Buisson.

Answer 2

1. Los programas formativos para obtener certificados profesionales y con compromiso de contratación serán extendidos
2. Crear estímulos para conseguir el título de Educación Secundaria Obligatoria
3. Los jóvenes autónomos podrán acceder a una tarifa plana de 50 euros como cuota mínima por seis meses para las nuevas altas a la Seguridad Social
4. Permitir que sea compatible por nueve meses la prestación por desempleo y la actividad por cuenta propia
5. Extender la aplicación de la capitalización por desempleo
6. Compromiso de los diferentes departamentos ministeriales de mejorar la financiación para los autónomos y los emprendedores
7. Luego de realizada una actividad por cuenta propia, permitir la posibilidad de reanudar el cobro de la prestación por desempleo
8. Crear en los servicios públicos de empleo, oficinas especializadas para asesorar a los emprendedores
9. Contrato “generaciones”."Los jóvenes que contraten de forma indefinida a desempleados de larga duración mayores de 45 años se beneficiarán de una reducción de la cuota de la empresa a la Seguridad Social por contingencias comunes del 100% durante el primer año".
10. Fomentar la economía social y el emprendimiento colectivo