Respuestas
Respuesta dada por:
46
Artículo 14 reconoce que todos los habitantes de la nación Argentina tienen derecho a trabajar, estudiar, de ejercer toda toda industria licita, de circular entrar y salir del territorio libremente, de publicar sus ideas sin censura previa, de asociarse con fines útiles, disponer se su propiedad, profesar su culto libremente, de enseñar y aprender. Básicamente reconoce los derechos de las persona.
Artículo 14 bis esta reconoce los derechos de los trabajadores. Condiciones dignas de trabajo y equitativas, jornadas limitadas, descanso y vacaciones pagas, salario minimo vital y movil, árticipacion de las ganancias de las empresas, proteccion contra el despido arbitrario, estabilidad del empleo publico, organización sindical libre y democrática reconocida por la simple
inscripción en un registro especial.
Queda garantizado a los gremios: Concertar convenios colectivos de trabajo;
recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes
gremiales gozarán de las garantías necesarias para el cumplimiento de su gestión
sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo. El Estado otorgará los beneficios de la seguridad social, que tendrá carácter de
integral e irrenunciable. En especial, la ley establecerá: el seguro social obligatorio, que estará a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonomía financiera y económica, administradas por los interesados con participación del Estado, sin que pueda existir superposición de aportes; jubilaciones y pensiones móviles; la protección integral de la familia; la defensa del bien de familia; la compensación económica familiar y el acceso a una vivienda digna.
Artículo 14 bis esta reconoce los derechos de los trabajadores. Condiciones dignas de trabajo y equitativas, jornadas limitadas, descanso y vacaciones pagas, salario minimo vital y movil, árticipacion de las ganancias de las empresas, proteccion contra el despido arbitrario, estabilidad del empleo publico, organización sindical libre y democrática reconocida por la simple
inscripción en un registro especial.
Queda garantizado a los gremios: Concertar convenios colectivos de trabajo;
recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes
gremiales gozarán de las garantías necesarias para el cumplimiento de su gestión
sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo. El Estado otorgará los beneficios de la seguridad social, que tendrá carácter de
integral e irrenunciable. En especial, la ley establecerá: el seguro social obligatorio, que estará a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonomía financiera y económica, administradas por los interesados con participación del Estado, sin que pueda existir superposición de aportes; jubilaciones y pensiones móviles; la protección integral de la familia; la defensa del bien de familia; la compensación económica familiar y el acceso a una vivienda digna.
Preguntas similares
hace 6 años
hace 9 años
hace 9 años
hace 9 años