el área de talento humano es la responsable de pagar la nómina de los colaboradores o clientes internos. , ayuda porfa

Respuestas

Respuesta dada por: jhidalgo
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Cualquier cargo de liderazgo o coordinación de Talento Humano se encargará de:

- Coordinar actividades de capacitación y desarrollo de competencias laborales.

Planear reclutamientos y actividades de inducción para el nuevo personal y empleados que sean promovidos o transferidos de cargos.

Elaborar nómina de sueldos.

Implementar actividades y políticas que generen un clima organizacionalfavorable.

Coordinar procesos relacionados con reclutamiento selección de personal de acuerdo con los perfiles requeridos por el cargo.

De forma tal que esta persona debe contar con las siguientes cualidades: no debe tener problemas con manejo de personal, capacitación, facilitación de contenido. Adicionalmente, debe tener un perfil con rasgos financieros, creatividad para realización de actividades, y detección de fallos en el personal. 

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