Respuestas
Respuesta dada por:
2
Respuesta:
respeto
tolerancia
no discriminar a nadie
Explicación:
me das coronita plis
Respuesta dada por:
1
Respuesta:
Impulsar el equilibrio de contratación de empleados o trabajadores hombres y mujeres, incluidos los puestos directivos.
Elaborar, efectuar un seguimiento y evaluar directrices y procedimientos para evitar el hostigamiento, el acoso sexual y las represalias (castigo).
Efectuar revisiones salariales con periodicidad anual.
Preguntas similares
hace 2 años
hace 4 años
hace 4 años
hace 4 años
hace 7 años