elaboramos una historia sobre la desigualdad de oportunidades que se dan entre hombres y mujeres
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Las mujeres todavía tienen muchas dificultades para acceder a empleos decentes y cuando lo hacen obtienen salarios menores a los de los hombres en sus mismos puestos, existen diferencias en el número de mujeres contratadas y en la duración de los contratos (ocupan más puestos temporales o con reducción de jornada); en conjunto, cobran menos, promocionan con más dificultad y están poco representadas en ciertos sectores profesionales y en la dirección o los consejos de administración de las empresas, donde priman los hombres, mejor valorados y mejor remunerados, y donde se toman decisiones, que en muchas ocasiones, les afectan directamente a las mujeres:)
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