Cual es el concepto de «conflicto social activo»
«conflicto social latente»
«conflicto social de negociación»
«conflicto social resuelto»
Respuestas
Respuesta:
conflicto social activo:
El término conflicto social se refiere a una forma de conflicto generalizado entre grupos sociales relevantes que constituyen una sociedad. Una definición generalmente aceptada de conflicto en el sentido sociológico es la ofrecida por Lewis A. Coser para quien es una lucha por los valores y por el estatus, el poder y los recursos escasos, en el curso de la cual los oponentes desean ...
conflicto social latente:
El problema es que esconder un conflicto latente no lo soluciona. Solo generará ansiedad, angustia y frustración sin saber por qué. La clave radica en permitir que esos conflictos latentes accedan a la conciencia para poder analizarlos racionalmente.
conflicto social de negociación:
Aspectos básicos del conflicto 1. Una situación social de enfrentamiento que conlleva estados emocionales entre las partes (hostilidad o tensión), estados ... El proceso de negociación ! El proceso de negociación inicia mucho antes de lo que generalmente se piensa y termina mucho después, si es que termina
conflicto social resuelto:
generar alternativas: se deben buscar diferentes formas de resolución del conflicto y pensar qué se puede hacer desde un punto de vista positivo. Aunque en el momento nos parezca imposible, cada situación de conflicto tiene multitud de soluciones posibles, hay que pensar en todas ellas, desde la más irracional a la más racional.
"Estrategias para Resolver un Conflicto" El conflicto es parte de nuestra convivencia social, surge desde que nacemos cuando necesitamos aprender a vivir haciendo uso de muchas herramientas para asegurar nuestra sobrevivencia.
Explicación:
Respuesta:
conflicto social activo:
El término conflicto social se refiere a una forma de conflicto generalizado entre grupos sociales relevantes que constituyen una sociedad. Una definición generalmente aceptada de conflicto en el sentido sociológico es la ofrecida por Lewis A. Coser para quien es una lucha por los valores y por el estatus, el poder y los recursos escasos, en el curso de la cual los oponentes desean ...
conflicto social latente:
El problema es que esconder un conflicto latente no lo soluciona. Solo generará ansiedad, angustia y frustración sin saber por qué. La clave radica en permitir que esos conflictos latentes accedan a la conciencia para poder analizarlos racionalmente.
conflicto social de negociación:
Aspectos básicos del conflicto 1. Una situación social de enfrentamiento que conlleva estados emocionales entre las partes (hostilidad o tensión), estados ... El proceso de negociación ! El proceso de negociación inicia mucho antes de lo que generalmente se piensa y termina mucho después, si es que termina
conflicto social resuelto:
generar alternativas: se deben buscar diferentes formas de resolución del conflicto y pensar qué se puede hacer desde un punto de vista positivo. Aunque en el momento nos parezca imposible, cada situación de conflicto tiene multitud de soluciones posibles, hay que pensar en todas ellas, desde la más irracional a la más racional.
"Estrategias para Resolver un Conflicto" El conflicto es parte de nuestra convivencia social, surge desde que nacemos cuando necesitamos aprender a vivir haciendo uso de muchas herramientas para asegurar nuestra sobrevivencia.
Explicación: