Respuestas
Respuesta dada por:
0
Respuesta:
La finalidad principal de una entrevista de selección es determinar la adecuación de un candidato a una vacante específica dentro de una empresa determinada. empresa y el puesto. Los objetivos del entrevistado son: Mostrar que nuestro perfil profesional y personal se adecua al del puesto ofertado.
Preguntas similares
hace 7 años
hace 7 años
hace 7 años
hace 8 años
hace 8 años