Respuestas
Respuesta dada por:
1
Respuesta:
Un contrato 'emergente' de trabajo puede durar un año o menos y se puede extender por un año adicional por una sola vez. El pago del salario puede ser diario, semanal, quincenal o mensual. ... Solo se paga desahucio y proporcionales de beneficios como décimos, fondos de reserva o vacaciones.
Explicación:
Preguntas similares
hace 3 años
hace 3 años
hace 6 años
hace 8 años
hace 8 años