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Existen ciertas pautas sencillas que puede seguir al establecer un reglamento interno de conducta:
Establecer de antemano. ...
Tres elementos de la regla. ...
La conducta debe ser específica. ...
Cuide la proporción de las consecuencias. ...
Establecer un límite de tiempo. ...
Calidad y no cantidad. ...
Favorecer la aceptación e introyección.
Explicación:
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