¿Por qué frente al conflicto laboral, el estado debe fijar políticas
que favorezcan tanto al trabajador como al empresario?
Respuestas
Respuesta:aclarar los límites de la gestión que resultan necesarios para la implementación
adecuada de estas nuevas formas de contratación laboral.
El presente texto liderado por el doctor Luis Adolfo Diazgranados, permite
una visión amplia y actualizada de lo que es el Derecho Laboral: sus prácticas,
sus complejidades y sus nuevos retos frente a las dinámicas sociales y económicas contemporáneas, con una perspectiva práctica que resulta útil para estudiantes, abogados, empleadores, trabajadores y cualquier persona que se encuentre
interesada en conocer más a fondo esta importante rama del Derecho.
Esta es una invitación a la comunidad educativa, a los abogados laboralistas,
a los empleadores, a los trabajadores y a todas las personas interesadas, a que
consulten la presente compilación y a que aporten, como lo han hecho los ilustres
docentes que han participado en esta iniciativa, en la construcción de un Derecho
Laboral que atienda los intereses de los trabajadores y de los empleadores y que
ayude a consolidar a Colombia como un país altamente competitivo y garante de
los derechos laborales.
Explicación: