Respuestas
Respuesta:
Respuesta general
Las personas resuelven sus conflictos de manera como ellos ven conveniente, muchos acuden a un amigo, familiar o persona mayor, otros prefieren hablar con una persona que sepa del tema, o en otros casos por ellos mismo, en este caso la persona enfrenta su conflicto analizando la situación, la causa y el efecto que causa o causará, así irá buscando diferentes maneras de llegar a una solución o pidiendo ayuda.
Respuesta resumida ante un conflicto de otro grado (pongo este por que existen diferentes tipos de conflictos y diferentes grados)
Cuando los conflictos se produzcan entre personas es decir, sean interpersonales, tenemos también técnicas de resolución pacífica que se puedan aplicar: negociación, conciliación, arbitraje y mediación. A cada una de ellas le dedicaremos un espacio propio. Explicaremos cada una de estas técnicas se explicarán individualmente, la mejor manera de lidiar un conflicto cabe a recalcar es conversando y claro escuchando cada punto de vista de las víctimas.
Explicación:
- definir el problema: buscar el origen o las causas que dan lugar a la situación que se están viviendo, intentando responder a las siguientes preguntas ¿Qué va mal? ¿Qué ocurre?
- analizar las causas: tener presente el porqué del conflicto, todo lo que ocurre tiene una o varias causas, saber analizarlas ayudará a resolver la situación.
- definir objetivos para actuar: antes de emprender cualquier acción se debe tener claro lo que se quiere conseguir en esa situación o conflicto. ¿Queremos solucionarlo?
- generar alternativas: se deben buscar diferentes formas de resolución del conflicto y pensar qué se puede hacer desde un punto de vista positivo. Aunque en el momento nos parezca imposible, cada situación de conflicto tiene multitud de soluciones posibles, hay que pensar en todas ellas, desde la más irracional a la más racional.
- elegir las alternativas apropiadas: siempre que se tomen decisiones se ha de preguntar qué se debe hacer y cuál es la forma más adecuada de actuar. La clave para ello es poder prever las posibles consecuencias que puede tener cada alternativa que se nos ha ocurrido, así podremos valorar cuál es la más adecuada. Pensar antes de actuar.
- poner en práctica la solución elegida: una vez que se tiene claro de qué manera se puede solucionar hay que llevarlo a la práctica eligiendo la manera más adecuada.
- evaluar los resultados: las consecuencias de las acciones llevadas a cabo dirán si la resolución del conflicto ha sido positiva o no.
Eso Depende Mucho,Algunos Buscaran Dialogo Otros Los Golpes Y Algunos Incluso Solo Evaden El Conflicto Creyendo Que Así Pasara.
Pero La Mas Lógica Y Conveniente Para Todos Es El Dialogo
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