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En el año 2000, en Argentina, tenemos que se realizó una reforma en la Ley de Recursos Humanos de la Obra Social Salud.
Entre los principales cambios fue la disminución de los beneficios motivados a la forma y pólizas de salud, esto trajo varios problemas debido a la queja de diferentes sectores.
El segundo gran cambio vino en el proceso de aumento de pago para los trabajadores sociales, en realidad lo que se hizo fue quitar a uno y poner a otros, en cuestiones de beneficios.
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