Respuestas
Esta pregunta es un poco ambigua, ya que hay que considerar muchos aspectos en la planificación organizacional. Claramente las teorías administrativas de planeación han cambiado a lo largo de los años, han cambiado sus principios y pueden variar de pequeña a gran empresa.
La planeación es una función administrativa que permite direccionar una organización o empresa mediante la anticipación de diversos escenarios que pueden presentarse, de manera tal que se cuenten con las actividades y recursos necesarios que permitan tener un mejor rendimiento tanto de maquinaria y personal.
La planeación actual se ha enfocado en ser más estratégica, siendo este un proceso de planeación el cual busca equilibrar factores influyentes en la empresa, como lo son los niveles productivos y restricciones en la producción, de forma tal que siguiendo una serie de lineamientos se tenga una capacidad óptima para satisfacer la demanda.
Algunas de sus actividades son: la fijación y minimización de costos (materia prima, trabajadores, horas productivas), aprovechar la capacidad productiva, calcular la demanda (según proyecciones) y satisfacerla.