Respuestas
Sistema de Seguridad Social, es un programa del gobierno destinado a proporcionar y garantizar las necesidades básicas a los ciudadanos comprendidos en su campo de aplicación. Generalmente se financia mediante contribuciones obligatorias de nómina tanto de los empleados como de los empleadores, y de los ingresos fiscales del gobierno.
En Colombia abarca:
Sistema de Pensiones:
Aporte del empleador 12% Aporte del trabajador 4%. Para un total del 16%
Sistema de Salud:
Aporte del empleador 8,5% Aporte del Trabajador 4%. Para un total de 12,5%
Además de los aportes parafiscales de los empleadores:
SENA, Servicio Nacional de Aprendizaje 2%
ICBF, Instituto Colombiano de Bienestar Familiar 3%
CCF, Caja Compensación Familiar 4%
El salario base para realizar los pagos de las cotizaciones incluye todas las remuneraciones percibidas por el trabajador como: salario base, horas extras, recargos por trabajo nocturno, comisiones, etc.