Question

Ejemplos de test psicometricos para seleccion de personal

Answer 1

TMN-M: mide la inteligencia, y es un buen test para el reclutamiento ya que aquí se sabrá el nivel de su CI, Jucio, Vocabulario, Síntesis, Concentración, Análisis, Abstracción, etc.

KSTK: mide la personalidad, y es un buen test para evaluar la capacidad de liderazgo, modo de vida, naturaleza social, adaptación del trabajo, grado de enegía, etc.

LIF: mide el comportamiento, y con este podrás reclutar a Gerentes y Jefes, ya que mide: el estilo de trabajo, apoyo, control, conservación del negocio.