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Líderes expresivos
Los líderes expresivos están motivados por las relaciones. Para ellos, todo es acerca de cómo un grupo trabaja junto, en armonía y en pos de un objetivo común. Ya que los líderes expresivos valoran y confían en las relaciones para lograr resultados, es probable que los gerentes de este tipo pasen tiempo con sus colegas para recibir sus aportes y preocupaciones, así como sus esperanzas de mantener un ambiente agradable y una relación de trabajo cálida. Encara los problemas relacionados a la actividad emocional. Estos líderes están orientados hacia el mantenimiento afectivo del grupo.
El líder expresivo, crea sentimientos de voluntad y armonía entre sus miembros, para que la moral se mantenga en un nivel alto.
Los líderes expresivos están motivados por las relaciones. Para ellos, todo es acerca de cómo un grupo trabaja junto, en armonía y en pos de un objetivo común. Ya que los líderes expresivos valoran y confían en las relaciones para lograr resultados, es probable que los gerentes de este tipo pasen tiempo con sus colegas para recibir sus aportes y preocupaciones, así como sus esperanzas de mantener un ambiente agradable y una relación de trabajo cálida. Encara los problemas relacionados a la actividad emocional. Estos líderes están orientados hacia el mantenimiento afectivo del grupo.
El líder expresivo, crea sentimientos de voluntad y armonía entre sus miembros, para que la moral se mantenga en un nivel alto.
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