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Es el área que se encarga de todo el proceso de reclutamiento, selección, retribución, capacitación y demás en el capital humano de una empresa.
Realiza análisis del rendimiento del capital humano. Con base en la visión de la empresa y de los objetivos estratégicos de la compañía, recursos humanos basa su trabajo.
Realiza análisis del rendimiento del capital humano. Con base en la visión de la empresa y de los objetivos estratégicos de la compañía, recursos humanos basa su trabajo.
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Respuesta:
1) Planificar la necesidad de recursos humanos de la empresa.
2) Cubrir y mantener cubiertos los puestos de la estructura organizacional.
3) Administrar los sueldos y salarios.
4) Prestar servicios al personal.
5) Cuidar la seguridad de los trabajadores.
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