Reglamento de permiso en las instituciones publicas peru , .

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO  DE LA  ADMINISTRACIÓN CENTRAL DEL MINISTERIO DE SALUD  CAPÍTULO I  GENERALIDADES  Artículo  1º.­ El presente Reglamento tiene por objetivo normar la relación laboral entre el Ministerio de  Salud,  sus servidores y funcionarios públicos,  así  como regular  el comportamiento  laboral de éstos durante  el desempeño  de sus labores,  facilitando  y fomentando las buenas relaciones interpersonales e institucionales, y el cumplimiento de las normas legales y administrativas vigentes. Cuando el presente Reglamento se refiera a la  INSTITUCIÓN, debe entenderse como tal a la Administración  Central  del  Ministerio  de  Salud, que comprende a la Sede Central, DIGESA, DIGEMID y PRONIEM.  Artículo  2º.­ El ámbito de aplicación de las disposiciones contenidas en este Reglamento,  así como las modificaciones que se efectúen, se circunscribe a los servidores y funcionarios de la Institución, sujetos al régimen laboral del Decreto Legislativo Nº 276 “Ley de Bases de  la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público”.  Artículo 3º.­ Constituye base legal del presente Reglamento, las siguientes disposiciones:  ÿ Constitución Política del Estado.  ÿ Ley Nº 11377 – Estatuto y Escalafón del Servicio Civil, y su Reglamento, aprobado  por Decreto Supremo Nº 522.  ÿ Ley Nº 27657 ­ Ley del Ministerio de Salud.  ÿ Decreto Supremo Nº 014­2002­SA,  que aprueba el Reglamento  de Organización  y Funciones del Ministerio de Salud.  ÿ Decreto Legislativo Nº 276  ­ Ley de  Bases de la Carrera  Administrativa  y de  Remuneraciones del Sector  Público,  y su Reglamento,  aprobado por  Decreto  Supremo Nº 005­90­PCM.  ÿ Decreto Legislativo Nº 559 – Ley de Trabajo Médico y su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº 024­2001­SA.  ÿ Ley Nº 27669 – Ley de Trabajo de la Enfermera (o). y su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº 004­2002­SA.  ÿ Ley Nº  27853  –  Ley de  Trabajo de  la Obstetriz y su  Reglamento,  aprobado  por Decreto Supremo Nº 008­2003­SA.  ÿ Ley Nº 27878 – Ley de Trabajo del Cirujano Dentista. y su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº 016­2005­SA.  ÿ Ley Nº 28173 – Ley de Trabajo del Químico Farmacéutico del Perú.  ÿ Ley Nº 28369 – Ley de Trabajo del Psicólogo. ÿ Ley Nº 28456 – Ley del Trabajo del Profesional de la Salud Tecnólogo Médico.  ÿ Ley Nº 28561 – Ley que regula el Trabajo de los Técnicos y Auxiliares Asistenciales. ÿ Ley Nº 27444 – Ley del Procedimiento Administrativo General.  ÿ Ley Nº 27815 – Código de Ética de la Función Pública, y su Reglamento, aprobado  por Decreto Supremo Nº 033­2005­PCM.  ÿ Ley Nº 28175 – Ley Marco del Empleo Público.  ÿ Ley Nº 26771  ­ Ley que  establece  la  prohibición de ejercer la facultad  de  nombramiento  y contratación  de  personal en el sector  público, en casos de  parentesco, y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 021­2000­PCM.  ÿ Ley Nº  26790  –  Ley de Modernización de  la  Seguridad Social en  Salud,  y su  Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº 009­97­SA.  ÿ Ley Nº 27482 ­ Ley que regula la publicación de la Declaración Jurada de Ingresos y de  Bienes y Rentas de  los funcionarios y servidores públicos del Estado,  y su  Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 080­2001­PCM.  ÿ Ley Nº 26644, que precisa el goce del derecho de descanso pre­natal y post­natal de  la trabajadora gestante.  ÿ Ley Nº 27403, Ley que precisa los alcances del permiso por lactancia materna.  ÿ Ley Nº 27409, Ley que otorga Licencia Laboral por Adopción.  ÿ Ley Nº 27591, Ley que equipara la duración del permiso por lactancia de la madre  trabajadora del régimen privado con el público.  ÿ Ley N 26859 – Ley Orgánica de Elecciones.  ÿ Ley N 27972 – Ley Orgánica de Municipalidades.  ÿ Decreto Legislativo Nº 800, que establece el horario de atención y jornada diaria en  la Administración Pública.  ÿ Decreto Supremo  Nº  001­77­PM­INAP, que aprueba  las Normas sobre Procesos Técnicos de Personal.  ÿ Decreto Supremo  Nº  039­91­TR,  que  establece  disposiciones  que regulan  el Reglamento Interno de Trabajo.  ÿ Decreto Supremo Nº 009­2005­TR, que  aprueba  el Reglamento  de Seguridad  y Salud en el Trabajo.  ÿ Resolución  Ministerial Nº 0132­92­SA­P –  Reglamento de  Control de Asistencia y Permanencia de los trabajadores del Ministerio de Salud, y sus modificatorias.  ÿ Resolución  Ministerial N* 541­95­SA/DM  –  Reglamento  de  Comité y Becas de  Capacitación del Ministerio de Salud, y sus modificatorias.  ÿ Resolución  Ministerial Nº 223­2003­SA/DM, que aprueba la  Directiva  Nº 003­ MINSA/OG­RR.HH. – V.01 “Normas para la Asignación de Incentivos Laborales y la  Asignación Extraordinaria  de  Trabajo  Asistencial en el Pliego  011  –  Ministerio  de  Salud”, y sus modificatorias.  ÿ Resolución Jefatural Nº 052­80­INAP­DNP ­ Normas del Sistema de Personal.  ÿ Resolución Directoral Nº 001­93­INAP/DNP – Manual Normativo de Personal.  ÿ Resolución de  Contraloría  Nº  072­98­CG,  que aprueba  las Normas Técnicas de  Control Interno Nº 400­02, 400­03, 400­04, 700­03 y 700­09; y ampliatorias.  
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