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Cálculo. Según la Ley 23.041 el SAC se calculará como el 50 % de la mayor remuneración mensual devengada por todo concepto dentro de los semestres que culminan en los meses de junio y diciembre de cada año. El decreto 1078/84 aclara que su liquidación será proporcional al tiempo trabajado
Explicación:
Se liquida de manera proporcional al tiempo trabajado en cada semestre. El cálculo es la mitad del mejor sueldo dividido por 6 y multiplicado por la cantidad de meses trabajados. Incluye: Los períodos de enfermedad, accidente y vacaciones se considera tiempo trabajado
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