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67
Porque no hay sentido de pertenencia de nuestros recursos, no hay educación financiera o emprendedora, porque permitimos que las potencias exploten lo nuestro, siendo mano campesina para su consumo a cambio de un salario indigno.
Respuesta dada por:
20
Suerte!!
El desempleo es directamente proporcional a los salarios. Y ambos están atados al PIB per capital del país.
Si se suben los salarios más de lo que se debiera, entonces sube el desempleo ( el mejor ejemplo de esto es España que posee un salario que ya no esta acorde con su golpeada economía y como consecuencia posee un desempleo altísimo del 25%)
Por otro lado, si se baja el salario más de lo que se debiera, entonces el desmepleo baja (el mejor ejemplo de esto es México que posee un PIB per capita muy superior al de Colombia, sin embargo, el salario mínimo de los mexicanos es de escasos 130 dolares al mes. Como consecuencia de esto, México posee tasas de desmpleo bajísimas de un 3% o 4% )
Obviamente, la solución no es sacrificar una cosa para beneficiarse de otra. Los salarios de un país crecerán y el desempleo bajará en la medida en la que el PIB per capita de ese país crezca.
Por lo tanto lo que Colombia debe hacer para bajar el desempleo es lo siguiente:
* Continuar con su política de atraer inversiones para que su economía crezca a tasas altas.
* Establecer más alianzas con los que poseen el capital que son EE.UU., Europa y China para que inviertan fuertemente en Colombia yse creen empresas de todo tipo en ese país.
* Para evitar crisis futuras, frenar el crecimiento descontrolado de la población pobre de Colombia y evitar que los esfuerzos que se hagan por fortalecer la economía se vean afectados por un crecimiento alto de la población. Para lograr esto se debe fomentar la educación sexual y el control de natalidad en las zonas pobres de Colombia.
* Si lo que el gobierno desea es bajar el desempleo en el corto plazo, lamentablemente la única solución sería congelando los salarios por unos años, disminuyendo el poder adquisitivo de los colombianos (algo negativo) para lograr un desempleo bajo.
El desempleo es directamente proporcional a los salarios. Y ambos están atados al PIB per capital del país.
Si se suben los salarios más de lo que se debiera, entonces sube el desempleo ( el mejor ejemplo de esto es España que posee un salario que ya no esta acorde con su golpeada economía y como consecuencia posee un desempleo altísimo del 25%)
Por otro lado, si se baja el salario más de lo que se debiera, entonces el desmepleo baja (el mejor ejemplo de esto es México que posee un PIB per capita muy superior al de Colombia, sin embargo, el salario mínimo de los mexicanos es de escasos 130 dolares al mes. Como consecuencia de esto, México posee tasas de desmpleo bajísimas de un 3% o 4% )
Obviamente, la solución no es sacrificar una cosa para beneficiarse de otra. Los salarios de un país crecerán y el desempleo bajará en la medida en la que el PIB per capita de ese país crezca.
Por lo tanto lo que Colombia debe hacer para bajar el desempleo es lo siguiente:
* Continuar con su política de atraer inversiones para que su economía crezca a tasas altas.
* Establecer más alianzas con los que poseen el capital que son EE.UU., Europa y China para que inviertan fuertemente en Colombia yse creen empresas de todo tipo en ese país.
* Para evitar crisis futuras, frenar el crecimiento descontrolado de la población pobre de Colombia y evitar que los esfuerzos que se hagan por fortalecer la economía se vean afectados por un crecimiento alto de la población. Para lograr esto se debe fomentar la educación sexual y el control de natalidad en las zonas pobres de Colombia.
* Si lo que el gobierno desea es bajar el desempleo en el corto plazo, lamentablemente la única solución sería congelando los salarios por unos años, disminuyendo el poder adquisitivo de los colombianos (algo negativo) para lograr un desempleo bajo.
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