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Según Bock, las únicas formas de retener a los mejores empleados son, según la política de Recursos Humanos de Google, que ellos llaman 'People Operation' (Gestión de Personas): La calidad de las personas con las que trabajan. La sensación de que el trabajo que realizan es significativo
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no seee jajsjsj AAAAAA xd jsjd queeee xdddd
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hace 1 año