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1)Desarrollar metas medibles para monitorear el progreso en la reducción de las brechas de desigualdad social y económica.
2)Promover e incorporar un enfoque de equidad en los marcos institucionales, organizativos y políticos, más allá de lo desarrollado en temas de género en las últimas décadas.
3)Desarrollar una terminología coherente de los componentes clave del concepto de equidad.
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