• 1.- ¿Qué son de los derechos?
• 2.-Escribe un ejemplo de derechos
• 3.- ¿Qué pretende un derecho? ¿Quién debe garantizar su cumplimiento?
• 4.- ¿Dónde y cuándo fueron establecidos?
• 5.- ¿Qué significa para que respeten mis derechos tengo el deber de respetar el de los demás?
• 6.- ¿Qué derechos lograron las mujeres en el 1908? ¿y en 1955?
Respuestas
Respuesta:
1)Derechos, en plural, es lo que se concede o reconoce a un sujeto de derecho; a diferencia de derecho, en singular, que puede referirse a la ciencia jurídica, al ordenamiento jurídico o a un sistema jurídico.
2)Todas las personas tienen derecho a la vida, la libertad y la seguridad. La esclavitud y la servidumbre están prohibidas en todas sus formas. Nadie será sometido a torturas o tratos crueles de ningún tipo. Todos tenemos derecho al reconocimiento de nuestra personalidad jurídica.
3)El Derecho es el conjunto de normas que imponen deberes y normas que confieren facultades, que establecen las bases de convivencia social y cuyo fin es dotar a todos los miembros de la sociedad de los mínimos de seguridad, certeza, igualdad, libertad y justicia,
Es deber de los órganos del Estado respetar y promover tales derechos, garantizados por esta Constitución, así como por los tratados internacionales ratificados por Chile y que se encuentren vigentes” (artículo 5º inciso segundo).
Derecho a la identidad y la familia
Derecho a atención especial
Derecho a la educación
Derecho a una vida segura y sana
4)En su resolución 217 A (III) del 10 de diciembre de 1948, la Asamblea General, reunida en París, aprobó la Declaración Universal de Derechos Humanos
5)En resumen, debemos respetar los derechos humanos porque esos derechos y responsabilidades son como el camino para realizar los proyectos de nuestras vidas, de forma libre, pacífica, solidaria y feliz, al desarrollarnos como adultos en nuestros trabajos y aficiones, en la vida familiar y cultura
6)La ley 11 317 reglamentaba el trabajo femenino e infantil y establecía que las mujeres no podían trabajar más de ocho horas diarias. Incluye también la prohibición de despedir mujeres embarazadas y se incorporó la licencia para amamantar y la obligación de las empresas de tener guarderías
Explicación:
espero que te ayude