Question

Cuando celebramos un contrato de trabajo a plazo fijo , este debe realizarse por escrito en un plazo máximo de:

Answer 1

Respuesta:

Según el artículo 57º de la Ley de Productividad y Competitividad laboral – D.L. 728, este tipo de contratos son aquellos que responden al inicio de una nueva actividad o al incremento de la actividad ya existente, los cuales pueden tener una duración máxima de 3 años.

Answer 2

Respuesta:

bziahskahabksbshzhzkksgsg

Explicación:

jzjskdhdoqbsuwiwknkkkkksjahwy