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La conciliación familiar es un concepto que hace referencia al equilibrio existente entre la vida profesional y personal de un empleado. Es un concepto relativamente nuevo que busca la felicidad de los trabajadores de una empresa para que estos sean eficientes y productivos en sus puestos de trabajo.
Ventajas:
.Aumento de la productividad.
.Incremento de la calidad del servicio.
.Disminución de la rotación de empleados.
.Mejora del clima laboral.
.Una generación de positividad de los empleados a los clientes (si tienes una empresa centrada en el servicio).
.Aumento del compromiso de los empleados con la empresa.
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