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El salario se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, gratificaciones, percepciones, habitación, primas, comisiones, prestaciones en especie y cualquiera otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por su trabajo.
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según mi opinión el salario de los trabajadores se paga de acuerdo al trabajo del mismo de una manera justa no tiene que ser más q los demás pero tampoco menos q el resto de los demás trabajadores
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