Actividades
Analizamos la siguiente situación.
La profesora Ana María acaba de tener a su primera niña, la misma a pocas semanas
de salir del hospital y estando en recuperación del parto recibe una llamada de su
directora, está la convoca para que vuelva a trabajar a partir del día lunes, ya que se
cumplieron tres semanas del nacimiento de su hija.
Respondemos las preguntas.
a- La profe ¿Debería ir a trabajar? ¿Por qué?
____________________________________________________________
b- ¿La directora está en su derecho de exigirle a la profe para
que vuelva a trabajar? ¿Por qué?
____________________________________________________________
c- ¿Qué aconsejarías a la profe Ana María?
____________________________________________________________ ayudaaaaa xfaaaaaaaa
pereiraencisorodrigo:
Gracias hermosa
Respuestas
Respuesta dada por:
68
Respuesta:
A) No puede ir a trabajar aún porque aún está en recuperación y además debe cuidar a su bebé.
B) Si, pero debería exonerar a la profesora debido a su situación porque aún está delicada de salud.
C) Que pida permiso unos días más hasta que se sienta mejor y pueda volver sin problema.
Explicación:
Espero haberte ayudado.
Respuesta dada por:
4
Respuesta:
a- La profe ¿Debería ir a trabajar? ¿Por qué?
No debería pues aún no termina su permiso maternal.
b- ¿La directora está en su derecho de exigirle a la profe para que vuelva a trabajar? ¿Por qué?
La directora no está en ningún derecho porque no puede contradecir la ley.
c- ¿Qué aconsejarías a la profe Ana María?
Le diría que se acoja al beneficio de la ley.
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