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Respuesta:
Se conoce como perseverancia a la duración permanente o continua de una cosa o la firmeza y constancia en una acción. El término perseverancia proviene del latín perseverantia. La perseverancia es sinónimo de constancia, persistencia, firmeza, dedicación y tesón
La evaluación de riesgos busca identificar y eliminar riesgos presentes en el entorno de trabajo así como la valoración de la urgencia de actuar. La evaluación de riesgos laborales es una obligación empresarial y una herramienta fundamental para la prevención de daños a la la salud y la seguridad de los trabajadores.
Explicación:
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La perseverancia Se conoce como perseverancia a la duración permanente o continua de una cosa o la firmeza y constancia en una acción. El término perseverancia proviene del latín perseverantia. La perseverancia es sinónimo de constancia, persistencia, firmeza, dedicación y tesón.
Ejemplo: Dejar de fumar. Dejar de beber alcohol.
La evaluación de riesgos busca identificar y eliminar riesgos presentes en el entorno de trabajo así como la valoración de la urgencia de actuar. La evaluación de riesgos laborales es una obligación empresarial y una herramienta fundamental para la prevención de daños a la la salud y la seguridad de los trabajadores.
Pasos para hacer una evaluación de riesgos:
1. Establecer criterios de medición del riesgo. El primer paso consiste en definir criterios que permitan conocer la postura de la organización en cuanto a su propensión a los riesgos.
2. Desarrollar un perfil de activos de información.
3. Identificar contenedores de activos de información.
4. Identificar áreas de preocupación.
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