Lea detenidamente el siguiente caso:
Usted es un joven profesional Ingeniero que ha sido promovido a un cargo de Dirección. En virtud de sus cualidades y desempeño laboral dentro de la organización, ha sido elegido Gerente de Diseño. En un breve recorrido por su nueva área, ha visto que su nueva área está un poco desordenada. Usted ha recibido una excelente clase de administración y por sus cualidades personales ha investigado las herramientas de la administración y desea mejorar su nueva área de trabajo. ¿Qué debería hacer usted?
AYUDAME PORFA.
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El joven ingeniero que obtuvo el cargo de dirección tiene grandes oportunidades de aplicar sus conocimientos para mejorar las condiciones de las cuales ya el tiene fijados para mejorar mientras desempeña el cargo.
El conocer cuales son las debilidades y que se requiere para mejorar esas condiciones es una oportunidad para la organización, ya que existe la preocupación y el deseo de mejorar las condiciones de trabajo.
Estas acciones traen beneficios tanto para la organización como para la experiencia del ingeniero que buscará las mejoras para que funcionen las cosas adecuadamente.
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