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Los estados de ánimo, los sentimientos y las emociones, incluso las más leves, pueden, por tanto, influir sobre la gestión del conflicto, condicionando el comportamiento humano en su desarrollo así como las respuestas que se dan durante su gestión.
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espero te sirva ;3
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Si influye n, Una emoción agresiva (como cólera) puede hacer que el conflicto no se resuelva de manera pacifica. En cambio, una emoción positiva (una buena actitud) puede hacer que el conflicto se resuelva de la mejor forma posible
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