• Asignatura: Filosofía
  • Autor: mairaariadna348
  • hace 3 años

recursos humanos y materiales de de centros de jubilados

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Respuesta dada por: pepej1745
0

Respuesta:

El presente trabajo, tiene como finalidad mostrar a través de su

desarrollo una experiencia de transferencia metodológica en

Organizaciones del Tercer Sector.

Tal experiencia se realiza en la República Argentina en la zona

Oeste de la Provincia de Buenos Aires durante el período comprendido

entre Agosto y Noviembre de 1999.

El equipo de profesionales perteneciente al Instituto Nacional de

Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados aborda la tarea a partir

del trabajo con dirigentes y beneficiarios de Centros de Jubilados

ubicados en zonas periféricas.

Se propone la aplicación de un autodiagnóstico participativo, para la

elaboración de su proyecto institucional .

Se inicia la tarea con el dictado de un curso teórico -práctico de

capacitación y se operacionaliza mediante la aplicación de las Técnicas

participativas “Arbol de problemas y Arbol de Objetivos” y una encuesta

abierta.

La experiencia arroja los siguientes resultados .

Las Comisiones directivas de Centros de Jubilados tiende a adoptar

decisiones inconsultas en sus proyectos que no siempre responden a las

necesidades poblacionales.

El apropiarse de la instrumentación técni ca permite el

reconocimiento de “Sujetos” y no “Objetos” de intervención por parte de

los dirigentes, visualizando formas concretas de compartir y de transferir

el poder de las decisiones. Se pone en marcha a través de un proyecto

autegestivo en una de la s organizaciones.

Este abordaje, disminuye el nivel de prejuicios, moviliza el esquema

de conducción para el desarrollo de líneas de acción conjunta, en un

marco de co-responsabilidad y democracia.

Explicación:

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