ayudaa, lo ocupo ya :(
El despido injustificado tiene como consecuencia el reintegro:
A) Solo si lo pide el trabajador
B) Si el tribunal lo considera adecuado
C) Si lo pide el trabajador y el empleador no lo objeta al ser condenado
D) Siempre
¡¡¡¡¡ES LA C) Si lo pide el trabajador y el empleador no lo objeta al ser condenado.!!!!
yummmmmy:
AYUDAA, LO OCUPO YA :(
Respuestas
Respuesta dada por:
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Puedes responder tu pregunta acerca del despido injustificado de la siguiente manera:
- Despido injustificado: se conoce como despido injustificado a aquel en el patrono decide terminar la relación laboral, en ausencia de una causa justa la cual se encuentran consignadas en la ley de trabajo.
- En el caso de tu pregunta la respuesta es la C, pues un despido injustificado tiene como consecuencia un reintegro si lo pide el trabajador y el empleador no lo objeta al ser condenado; esto sucede mediante un acuerdo conciliatorio, en estos acuerdos puede participar una justa de arbitraje o la secretaria de trabajo.
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