Respuestas
Respuesta:
¿Qué son los beneficios sociales?
Son aquellas retribuciones no dinerarias que reciben los trabajadores, independientemente de lo que cobran, como parte de pago de las tareas que realizan, para ahorrarles preocupaciones o para maximizar su salario.
En palabras de Han Shan “Los grandes logros están compuestos de detalles diminutos”. En los pequeños gestos se conoce la grandeza de la empresa y los enormes resultados gracias al compromiso de los trabajadores
Explicación:
Las organizaciones ponen en marcha programas de beneficios sociales para:
mejorar su imagen.
incrementar la productividad de los empleados.
aumentar la motivación.
mejorar su clima organizacional.
Leemos una gran cantidad de artículos e incluso en reuniones se dice que los trabajadores son el activo más importante que tienen las empresas, pero ¿es realmente así? Si hablamos en términos de beneficios sociales ¿los vemos como un gasto o como una inversión? Desde Recursos Humanos debemos ser conscientes que el beneficio social es un instrumento muy potente de compensación.