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El procedimiento de análisis de la disponibilidad de la capital humano y la necesidad de recursos humanos para la organización se clasifica Cómo:

a. Planeación de recursos humanos.

b. Planeación de la contratación.

c. Planeación de costos.

d. Planeación de la operación.​

Respuestas

Respuesta dada por: cesar479
2
Creo que es la @ ok ?
Respuesta dada por: iviscalderon000
0

Respuesta:

b. Planeación de la contratación.

Explicación:

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