1. Comparte tus saberes desde el intercambio de preguntas y respuestas:
a) ¿Cómo se hace la división de tareas en una microempresa de servicios de
muchos –o pocos- empleados? POR FAVOR ES PARA HOY!!!!!!!!!
Respuestas
Respuesta:
lo ideal es definir bien una estructura organizativa antes de que la empresa se ponga en marcha. Esto te evitará trabajar de forma ineficiente, al mismo tiempo que conseguirás que la información viaje de forma más fluida dentro de la organización. Crear una estructura no significa que vaya a ser algo rígido e inamovible, al contrario, deberá adaptarse al uso. El papel, por lo general, lo soporta todo, pero el mundo real se encarga de estropear cualquier plan, así que ser flexibles es parte de la tarea de organización.
División por funciones una de las mejores tácticas
Es una de las divisiones más comunes. La empresa se organiza en áreas que agrupan todas las actividades necesarias para llevar a cabo una tarea. Por ejemplo, se puede dividir en área de producción, de marketing y de finanzas.
Las ventajas de esta organización es que agrupa a los empleados según su perfil, por lo que pueden explotar al máximo sus habilidades. Además, es una organización empresarial fácil de gestionar.
Respuesta:
- LO IDEAL ES DEFINIR BIEN UNA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA ANTES DE QUE LA EMPRESA SE PONGA EN MARCHA
EXPLICACIÓN:
ESPERO Y TE AYUDE