Respuestas
Respuesta:
- Si se trata del criterio de Contenido, hay tres subtipos de Organigrama:
Integral, que abarca todos los departamentos de la empresa.
Funcional, que se dedica a mostrar la información de un área única de la empresa.
De Puestos, Plazas y Unidades, que se enfoca en los puestos asignados a cada tarea, y a las plazas ocupadas.
- Si se trata del criterio de la Naturaleza del esquema, se enumeran tres subtipos:
El Micro-Administrativo, que detalla la estructura general de una única empresa.
El Meso-Administrativo, que informa de la organización de varias empresas simultáneamente, pero que pertenecen a un mismo sector. Es común encontrarlo en el sector público.
El Macro-Administrativo, que muestra la información de varias empresas, ya sin otro criterio.
- Por el criterio de la Presentación final, se encuentran cuatro subtipos:
Vertical, que manifiesta el rango más alto de la empresa en la parte superior, y desciende con los cargos inferiores.
Horizontal, que comienza el detalle de la organización en la parte izquierda, y va desglosando hacia la derecha.
Mixtos, que se valen de las dos anteriores modalidades para organizar la información.
Por bloques, en el que los departamentos detallados se delimitan con líneas divisorias que los apartan de otros departamentos.
Ejemplos de Organigramas
Organigrama clásico o general de una empresa:

Organigrama específico de un departamento de ventas:
- Si se trata del criterio de Contenido, hay tres subtipos de Organigrama:
Integral, que abarca todos los departamentos de la empresa.
Funcional, que se dedica a mostrar la información de un área única de la empresa.
De Puestos, Plazas y Unidades, que se enfoca en los puestos asignados a cada tarea, y a las plazas ocupadas.
- Si se trata del criterio de la Naturaleza del esquema, se enumeran tres subtipos:
El Micro-Administrativo, que detalla la estructura general de una única empresa.
El Meso-Administrativo, que informa de la organización de varias empresas simultáneamente, pero que pertenecen a un mismo sector. Es común encontrarlo en el sector público.
El Macro-Administrativo, que muestra la información de varias empresas, ya sin otro criterio.
- Por el criterio de la Presentación final, se encuentran cuatro subtipos:
Vertical, que manifiesta el rango más alto de la empresa en la parte superior, y desciende con los cargos inferiores.
Horizontal, que comienza el detalle de la organización en la parte izquierda, y va desglosando hacia la derecha.
Mixtos, que se valen de las dos anteriores modalidades para organizar la información.
Por bloques, en el que los departamentos detallados se delimitan con líneas divisorias que los apartan de otros departamentos.