Cómo podemos reconocer las diferencias entre pares como requisito necesario para cooperar y trabajar en equipo ​

Respuestas

Respuesta dada por: carlosmati
5

Respuesta:

simplemente hablando

Explicación:

si las diferencias son muy notorias y la otra persona no muestra tanto interés en trabajar en equipo tu debes tomar el mando. a que me refiero

intentar influir en su mente, trata de no hacer comentarios que lo alteren o "burlarte" de tu pensamiento. y si conoces algo que tengan en comun algún  gusto mientras trabajan en equipo hablar para romper el ambiente tenso

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