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La CPEUM y la LFT son la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y la Ley Federal del Trabajo respectivamente, ambas máximas leyes de México.
En sus artículos guardan algunas similitudes o aspectos en los que coinciden, algunos de ellos son:
- Ambas establecen que todas las personas tienen derecho al trabajo digno bajo condiciones adecuadas y justas.
- La CPEUM establece los derechos de los trabajadores y la LFT las condiciones específicas que deben darse en un ambiente laboral para garantizar dichos derechos.
- Ambas leyes coinciden en que la cantidad de horas extras no podrán ser más de 3 horas diarias ni más de 3 veces a la semana.
- La CPEUM establece que debe existir una relación positiva entre trabajadores y patrones y la LFT fija las características específicas de estas relaciones.
- Ambas leyes explican el desarrollo idóneo de los trabajadores que laboren en instituciones públicas.
- Se habla en ambas leyes de los salarios justos que deben recibir los trabajadores en base a sus jornadas laborales sin que esto perjudique a los empleadores.
- En ambas leyes queda establecido que está prohibido el trabajo para menores de quince años.
- Aseguran los mismos derechos laborales tanto para hombres como para mujeres.
- Queda establecido en ambas leyes los días que un trabajador tiene derecho de descanso.
- Ambas leyes establecen ciertos parámetros generales que deben cumplir todas las empresas.
Para más información puedes ver:
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