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La diversidad, siempre que la gestionemos de forma correcta, aportará importantes beneficios a la empresa, entre ellos destacamos los siguientes:
Diferenciación y singularidad. ...
Creatividad e innovación. ...
Mejora en la toma de decisiones. ...
Experiencia y liderazgo. ...
Flexibilidad y respeto. ...
Fidelización.
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