Respuestas
Respuesta dada por:
9
Respuesta:
Esta normativa estipula que el empleador que cuente con 25 trabajadores deberá contratar un mínimo de 4% de personas con discapacidad para el desempeño de labores, conforme a los conocimientos, condiciones físicas y aptitudes individuales de este sector de la población.
Explicación:
Respuesta dada por:
2
Respuesta:
Se insertan según el numeral 33 del artículo 42 del Código del Trabajo, la contratación de personal con discapacidad en empresas públicas y privadas debe ser de hasta el 4% con relación al total de la plantilla de trabajadores.
ESPERO VERTE AYUDADO :3
L O L
Explicación:
Preguntas similares
hace 3 años
hace 3 años
hace 3 años
hace 6 años
hace 6 años
hace 8 años
hace 8 años