Respuestas
Respuesta:
1.Empieza eligiendo un problema que quieres abordar. Este será el punto de inicio.
2.Elabora tu estrategia abordando un problema a la vez. Si tienes varios problemas que abordar, tendrás que elaborar varias estrategias. La estrategia es un proceso personalizado, no una solución para todo.
3.Elige una meta o resultado deseado. Define el alcance de lo que quieres lograr. Con esto habrás creado el punto final y la estrategia contemplará todas las acciones desde el inicio hasta el final.
4.Decide si la meta es factible. Tal vez quieras preguntar a otras personas con más experiencia si creen que es algo realizable. Por ejemplo, si quieres un ascenso dentro de un año, pregúntale a un colega en un puesto superior cuánto tiempo le tomó asumir un rol gerencial.
Si la meta no es factible, trata ide hallar una solución que sí lo sea, como un conseguir un aumento de 5% de tu sueldo o asumir más responsabilidades. Luego, elabora una estrategia para conseguir un ascenso en dos o cinco años.
Explicación paso a paso: