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Respuesta:
Un estilo de liderazgo autoritario es utilizado cuando un líder dicta las políticas y los procedimientos, decide qué objetivos se quieren alcanzar, y dirige y controla todas las actividades sin ningún tipo de participación significativa de los subordinados.
Explicación:
espero te sirva
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acciones además de controlar trabajador.todo se centra en el líder tanto en decisiones como las responsabilidades el líder manos de una sola persona y líder competentede los trabajadores que deben obedeces expresar opinión ya que no tiene capacidad para tomar decisiones
en la empresa la única persona con derecho y poder para controlar las decisiones y responsabilidades considerar hay que saber gobernarlos y controlarlos debiendo ellos obediencia a sus órdenes y decisiones
Explicación:
espero espero que te ayude