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La importancia de la investigación de accidentes
La investigación de accidentes no tenemos que reducirla a un formulario rellenado de manera sistemática, sino verla como una herramienta para buscar las causas del accidente y evitar la repetición de este.
Para entrar en materia y poder desgranar la importancia de la búsqueda de accidentes, tendremos que definir accidente de trabajo:
La legislación determina que “un accidente de trabajo es toda lesión corporal que el trabajador sufre con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta de otros”. (art. 115 LGSS). Esta definición sigue siendo válida para explicar los accidentes de trabajo, pero con la aprobación de la ley 20/2007 los trabajadores autónomos (no trabajan por cuenta de otros) si tienen derecho a las prestaciones por contingencia profesionales, en el caso de los autónomos económicamente dependientes es obligatoria la cotización y por lo tanto la prestación y para la resta de los autónomos esta cotización es voluntaria.
Por lo tanto, para que un accidente tenga esta consideración es necesario que:
“1. El trabajador/a padezca una lesión corporal. Entendiendo por lesión todo daño o detrimento corporal causado por una herida, golpe o enfermedad. Se asimilan a la lesión corporal las secuelas o enfermedades psíquicas o psicológicas.
2. Que el accidente sea con ocasión o por consecuencia del trabajo, es decir, que exista una relación de causalidad directa entre trabajo o lesión. La lesión no constituye, por sí sola, accidente de trabajo.”
Los accidentes laborales, comportan daños tanto sociales como económicos a familias y empresas, la cual cosa es causa sobradamente importante para trabajar hacia el fin de la accidentalidad.
Históricamente, existía una obsesión por determinar rápidamente la causa del accidente, especialmente para encontrar el culpable. Por suerte cambió esta concepción y en un accidente, no se buscan los culpables, sino todas las causas que intervienen en un accidente y nos permiten evitar la repetición de este.
Desde el punto de vista preventivo, no tiene mucho sentido encontrar responsables del accidente. Lo importante es encontrar las causas para evitarlos y conocer los hechos que originan los incidentes. Para conocer los hechos tendremos que analizar en los sucesos previos al accidente, para así determinar el conjunto de las cusas, conocer que sucedió, determinar los riesgos, establecer una relación o secuencia de las causas e implantar medidas correctoras con la finalidad de eliminar las causas, evitar así la repetición del accidente o similares, de tal forma aprender de la experiencia.
Explicación:
espero que te sirva y si no te sirve lo siento eso lo que eh podido encontrar gracias
Respuesta:
El Artículo 16.3 de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) establece que “cuando se haya producido un daño para la salud de los trabajadores o cuando, con ocasión de la vigilancia de la salud prevista en el Artículo 22, aparezcan indicios de que las medidas de prevención resultan insuficientes, el empresario llevará a cabo una investigación al respecto, a fin de detectar las causas de estos hechos”.
De este modo, la obligación del empresario se extiende a investigar todos aquellos accidentes con consecuencias lesivas para los trabajadores afectados. No obstante, desde el punto de vista preventivo, esto no es suficiente. No basta con cumplir formalmente con el texto articulado de la Ley.
La investigación deberá extenderse a todos los accidentes, incluidos aquellos que no hayan ocasionado lesiones a los trabajadores expuestos, es decir, los incidentes. Su investigación permitirá identificar situaciones de riesgo desconocidas o infravaloradas hasta ese momento, e implantar medidas correctoras para su control, sin que haya sido necesario esperar a la aparición de consecuencias lesivas para los trabajadores expuestos.
Al menos, se considera imprescindible investigar todos aquellos incidentes relevantes por su repetición o por la gravedad de sus posibles consecuencias, en caso de que el accidente se materialice.
La relación entre accidente e incidente
Se denomina incidente a cualquier suceso no esperado ni deseado que, no dando lugar a pérdidas de la salud o lesiones a las personas, puede ocasionar daños a la propiedad, equipos, productos o al medio ambiente, pérdidas de producción o aumento de las responsabilidades legales.
Por otro lado, se entiende por accidente de trabajo a todo incidente con potencialidad lesiva sobre las personas, que acaece en el curso del trabajo.
Hay indicadores que advierten de la posible inmediatez del accidente, estos son los incidentes. Si actuamos sobre ellos, se estará cumpliendo el objeto fundamental de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, la protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Estudios realizados por Henrich, Bird y Pearson, ponen de manifiesto la relación entre accidente e incidente. A continuación, se muestra esta relación según cada autor:
Investigación de accidentes laborales
La investigación de accidentes
La investigación es una técnica posterior al accidente, que tiene como fin principal el de obtener la información más exacta y completa sobre las causas y circunstancias del mismo. Se utiliza para el análisis en profundidad de un accidente laboral, a fin de conocer el desarrollo de los acontecimientos y determinar por qué ha sucedido.
Esto se podría aplicaren caso de incidente, como ya se ha comentado en la introducción. En definitiva, la investigación permite:
Conocer, de manera fiable, los hechos acontecidos.
Evitar que se vuelvan a repetir los mismos accidentes, eliminando las causas que lo motivaron.
Detectar la existencia de nuevos peligros.
Implantar medidas correctoras.
Aprovechar la experiencia adquirida para mejorar la prevención.
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