necesito 5 cambios sociales que hayas visto o percibido por favor es urgente para una nivelacion y marco la mejor respuesta gracias
Respuestas
Explicación:
Los tipos de cambio social son la pugna, la evolución, la revolución, el cambio coyuntural y la derivada. Tales transformaciones ocurren en los símbolos culturales, patrones de comportamiento, normas, economía, política y sistemas de valores.
1- Pugna
Es un cambio que surge a raíz de la imposición por parte de un sector de la sociedad sobre otro, generando un conflicto que puede apreciarse en lo económico, político y social.
Un ejemplo de pugna lo constituye la discusión sobre un proyecto de ley propuesto por una fracción política de un Parlamento, el cual es rechazado por la fracción opositora.
2- Evolución
Este tipo de cambio es común en las sociedades flexibles, tolerantes y abiertas. Se observa en aquellas sociedades en las cuales el poder social es aplicado teniendo en cuenta los deseos y sentir de todos sus sectores.
Consiste en la progresiva actualización, ocurrida por el transcurrir del tiempo y cuyo resultado no produce perturbación en el grupo social en el cual ocurre.
3- Revolución
Es un cambio abrupto, de alto grado y altamente notable, que supone la ruptura del orden institucional existente, el cual es sustituido por otro orden distinto.
Su ocurrencia puede alterar de modo muy significativo todo el régimen social, la conducta personal y el estilo de vida del grupo al cual afecte.
4- Cambio coyuntural
Es una transformación que fomenta la redimensión del sistema productivo, con la intención de obtener avances económicos que no han sido logrados bajo el antiguo esquema.
Los cambios coyunturales acarrean el surgimiento de nuevas empresas, la generación de puestos de empleo y el mejoramiento de las remuneraciones salariales.
5- Derivada
Este tipo de cambio es tan lento que resulta imperceptible para las sociedades que lo experimentan. Ocurre tras la acumulación de pequeñas transformaciones que en su conjunto representan un importante e innovador proceso.