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El curriculum debe abarcar diversos aspectos del candidato a postularse al puesto en cuestión. Entre éstos, debemos hacer mención de la data personal del sujeto (edad, estado civil, cantidad de hijos, lugar de residencia, etc.), como así también a todos los logros educativos objetivados (es decir, devenidos títulos y diplomas). No obstante, también debemos nombrar los cursos y capacitaciones anexas realizadas.
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