necesito una breve sintesis de los aportes que hicieron fayol y taylor a la administración científica del trabajo. por favor ayuden me es para ahora sii doy todos mis puntos para que me ayuden sii
Anónimo:
no se ve nada
Respuestas
Respuesta dada por:
3
Respuesta:
La teoría de la administración científica de Frederick Taylor se fundamenta específicamente en generar un sistema a través del cual tanto en empleador como el empleado puedan tener la posibilidad de percibir la mayor cantidad de beneficio y prosperidad como les sea posible.
Explicación:
Preguntas similares
hace 4 años
hace 4 años
hace 4 años
hace 7 años
hace 8 años