como podemos saber si se ejercen algun tipo de violencia contra las mujeres

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Respuesta dada por: anacuahutepitziper
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Respuesta:

Violencia psicológica: cualquier acto que dañe la estabilidad psicológica, que ocasione depresión, aislamiento o baja de autoestima en la víctima.

Busca ayuda si el agresor te humilla, insulta, manipula, hace comparaciones destructivas, te ignora, revisa tu celular, correo electrónico, redes sociales o tus pertenencias. O si te prohíbe realizar determinadas actividades o tienes que pedirle permiso para hacerlas, si te prohíbe ver a tus amigas, amigos o familiares.

Violencia física: cualquier acto que ocasione daño no accidental, con uso de la fuerza física o algún tipo de arma u objeto que provoque lesiones internas, externas o ambas.

Ten precaución, no confundas con un juego o algún tipo de caricias los golpes, empujones, jalones, pellizcos u otros.

Violencia sexual: la Organización de las Naciones Unidas (ONU) define como cualquier acto sexual, la tentativa de consumarlo u otro acto dirigido contra la sexualidad mediante coacción, sin importar la relación entre el agresor y la víctima.

Si te toca o besa de una forma que te hace sentir incómoda, obligarte a tener relaciones sexuales o si utiliza palabras o señas sexuales que te ofendan, ¡Denuncia!

Violencia patrimonial: se define como toda acción que afecte la supervivencia de la víctima, ya sea con la retención de objetos, documentos personales, bienes, valores, derechos patrimoniales o control de los recursos económicos que la víctima destina para satisfacer sus necesidades.

Presta atención, cuando tu agresor te quite, destruya o retenga tus bienes y pertenencias. O si te amenaza con no darte dinero para los gastos del hogar, esconde tus documentos personales, destruye los muebles del hogar o saca tus pertenencias de la casa.

Violencia económica: es toda acción del agresor que perjudique la supervivencia económica de la víctima.

Si te limita la libre disposición o ingreso de tu dinero, no te deja gastarlo, te obliga a entregar tu sueldo o cuando en tu centro de trabajo te pagan menos por ser mujer.

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