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Respuesta:
El Derecho Colectivo del Trabajo en definición es el Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre patronos y trabajadores no de modo individual, sino en atención a los intereses comunes a todos ellos o a los grupos profesionales , se lo puede caracterizar como un derecho que corresponde esencialmente a las organizaciones de trabajadores. Constituye un correctivo de la inferioridad socio económica del trabajador frente al empleador. Acepta la licitud de los medios especiales de coacción directa. Busca la solución pacífica de los conflictos de trabajo.
Explicación:
Respuesta:
el derecho colectivo del trabajo es una parte del derecho laboral que comprenden las relaciones que se establecen entre una asociación de trabajadores y un emprendedor asociación de empleadores.