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Respuesta:
Se entienden vulnerados o lesionados cuando el empleador o quien lo representa realiza actos o adopta medidas que limitan el pleno ejercicio de los derechos fundamentales del trabajador sin justificación suficiente
Explicación:
espero haberte ayudado
uwu deme coronita
Respuesta:
Lo que pasa cuando sucede esto es que principalmente se está quebrantando la carta de la DECLARACIÓN UNIVERSAL DE LOS DERECHOS HUMANOS, por lo que se tiene por sentencia Cárcel.
Si tus derechos son vulnerados debes dirigirte de inmediato a una institución tales como la ¨FISCALÍA¨, Si eres adulto mayor, mujer o niño menor de 12 años tu denuncia se tomará con mayor rigor ya que esta población está protegida bajo el lecho del gobierno, por ende, el defender estos derechos es imprescindible ante la constitución Colombina del 91.
Espero está respuesta te ayude.
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